他是全國重點高校南京大學歷史系畢業的高才生，卻放棄了到機關當公務員或去事業單位工作的機會，而選擇到傳統的機械制造業企業當了一名普通工人。

他的執著追求得到了超乎尋常的回報，如今他獲得了江蘇泰興市十佳技術能手、泰州市勞動模范、江蘇省技能狀元，2017年榮獲全國“五一”勞動獎章……他就是江蘇泰隆機械集團公司數控編程員凌建軍。他用自己的行動詮釋著新時代的工匠精神。

毅然返鄉甘當車工

現年42歲的凌建軍,1998年畢業于南京大學歷史系。憑著名牌大學文憑和年青人創業的激情，凌建軍懷惴夢，想先后在南京、上海、廣州、深圳等長三角與珠三角發達地區的機關、企業當過文員，做過管理工作。遠離家鄉的他，雖然收入豐厚，但是總有一種難以言狀的思鄉之情。2000年春節期間，凌建軍到家鄉的泰隆集團進行了一番考察，了解到該企業雖然地處小縣城，卻是全國減速機行業的排頭兵，于是他欣然選擇到這家企業當上了一名數控機床操作工。

凌建軍深知，數控機床操作工對于文科生來說，完全是風馬牛不相及的兩碼事，更是一次人生的挑戰。當時泰隆非常缺乏高級技工人才，只高薪聘請了一名來自蘇南的數控機床操作工。剛進入車間時，凌建軍面對數控機床星羅棋布的紅綠按鈕和浩翰的數據茫然無措。他決心從機械基礎知識學起，第一個月他將600元徒工工資全部用來購買機械加工原理、機制制圖和機床操作等書籍，他復印了2000多張關于機床結構、編程技術、加工工藝、操作要領等基礎材料，并主動到泰興中專校與泰州高職院進行機械基礎專業進修。凌建軍學有所成開始接觸機床操作時，卻突然發現自己對金屬切削液有嚴重過敏反映。機床運轉離不開金屬切削液的潤滑，可他一接觸這種液體，手上、臂上就會生水泡，奇癢無比，手指嚴重潰爛。他沒有退卻和放棄，硬是憑著一股韌勁，每月保持車間的最好工時記錄。

為了進一步掌握機床操作實踐，他早出晚歸，花費別人成倍的精力與機床“對話”，努力掌握各種理論、數據與技能，兩年多時間，他記了10多本筆記，收集資料、整理技術文本堆滿了一只大木箱。凌建軍用他過硬的基礎知識，編寫了《數控機床操作規程》、《數控加工中心編程手冊》、《設備維護保養手冊》以及60多種關鍵零部件加工工藝與操作規程，從此他在江蘇省機械行業嶄露頭角。在2014年舉辦的江蘇省第二屆技能狀元大賽中，凌建軍從全省5萬多名機械操作能手中脫穎而出，榮獲江蘇省數控加工中心單項技能狀元，并獲得江蘇省“五一”勞動獎章殊榮。

專注投入精益求精

“作為南大的高才生，本來可以進機關謀高位，去大財團賺高薪。但是，當今社會不缺的是拿高薪領津貼的機關干部和紙上談兵的科研人員。當前我國各行各業最缺乏的是擁有苦干實干奉獻精神和潛心鉆研并掌握高技能的勞動者，凌建軍選擇了后者。”江蘇泰隆機械集團公司總經理殷愛國不無自豪地向記者介紹。

泰隆集團是我國減速機與鋼簾線設備制造領域的行業排頭兵企業。近年來，該企業圍繞國家“工業強基”戰略和“振興裝備制造業”的責任擔當，每年開發研制若干種具有國內領先、替代進口的高精密機械傳動裝備。2016年10月，泰隆集團鋼簾線設備制造公司接到法國米其林公司的一批鋼簾線雙捻機訂單，要求在兩個月內交貨。在對這一高新技術產品機體加工時，卻發現該部件的深孔膛加工要求超出國內專機加工深度的兩倍以上。面對國外訂單的時間要求和企業現有加工設備差距懸殊的燃眉之急，凌建軍把鋪蓋搬進車間，夜以繼日進行技術攻關。餓了以面包充饑，困了躺在車間內的鐵架床上打個盹。功夫不負有心人，通過近一個月的連續攻關，他設計出幾把深孔鏜刀和一套專業加工夾具，完善了加工工藝，攻克了加工過程中的振刀、偏孔等一系列難關，確保了這批國外訂單按時交貨。不久，廠里又接到一批雙行星減速機訂單，該產品的加工工藝和精度要求與上述工件有許多類似之處。凌建軍通過修改工藝，改進設計，大大減少了制造材料，節約了加工工時，使這一新產品的制造成本降低30%以上。今年1~5月，泰隆僅這一創新型產品就新增銷售3200多萬元。

在企業生產經營活動中，往往一項工藝的改進，一項技術的創新，就能開發出技術領先、市場迫切需求的高新技術產品，并因此開辟一片市場。前不久，新疆建設兵團一家大型農場開發一種具有國際領先水平的智能型采棉機，其它技術裝備基本過關，唯獨采棉機箱體的核心部件撥擋曲軸由于產品工藝的痼疾，造成噪音大、機身發熱，精度達不到要求而中斷了這一新產品的鑒定，并將影響秋季數萬畝棉田的收獲。為了攻克箱體制造技術難關，這家采棉機制造方慕名來到泰隆集團，要求在20天內攻克采棉機的制約瓶頸。

凌建軍接到任務后，與他的技術團隊共同研究加工工藝，起初選用線切割機床完成箱體外加工，再通過龍門加工中心進行撥擋曲軸的內加工，需要10多道工序，且精度無法保證。幾經周折，凌建軍從調整技術參數入手，繪制了上百份工藝加工圖，設置了10多套專用工裝夾具輔助設施，采用立式加工中心分別進行箱體基準面的外圓、外徑等機體加工，采用設計專機對箱體內的撥擋曲軸核心部件進行止口銑削與插銷的鉆、銑、鏜、鉸等復雜工藝的精度加工，整個工序由原來的近三個小時壓縮在5分鐘之內完成，既保證了產品精度，又壓縮了加工程序，大幅度提高了生產效率，用不到20天時間向新疆建設兵團交出了完美的答卷。在此基礎上，凌建軍技術團隊又將該加工工藝移植到混凝土攪拌機核心部件ZGY系列減速機的箱體加工，產品精度與工作效率大大提高，生產成本大幅度降低。2016年，這一新型裝備為三一重工等工程機械制造企業提供了大量的高精密零部件，取得了顯著的經濟效益。

近年來泰隆集團先后開發研制填補國內空白的5000KW及以上大功率核電裝備齒輪箱，大功率風電、水電配套齒輪箱，特大型水泥磨機、機器人臂關節專用減速機、行星鋼球減速機、橋涵掘進盾構機專用減速機等國民經濟重點領域的高科技應用產品；在同行業中，泰隆集團率先攻克了國家科技重大支撐項目起重機械輕量化減速機的薄壁加工技術，TPB減速機同軸內齒圈雙面鏜孔技術，硬齒面減速機雙向圓弧齒輪成型磨加工技術，鋼簾線設備過線輪頂徑磨削加工技術等技術難題。每一種新產品、新技術都凝聚著凌建軍團隊以及企業的工藝、技術、信息、生產、設備、營銷等部門的技術與管理人員的潛心鉆研、攻堅克難、協同努力的特別奉獻。

不忘初心培養人才

一花獨放不是春，百花齊放春滿園。凌建軍說，他從一名歷史專業的大學生，成為機械制造業技術能手，離不開企業的雨露滋潤，離不開組織和同事們的扶持與幫襯。因此必須把所學的知識應用于企業發展的實踐，努力為我國裝備制造業振興添磚加瓦；必須將個人所長融合到企業團隊，努力為企業營造一座取之不竭的人才庫，這是他的初心。

在凌建軍成長過程中，他一直保持著自身刻苦學習與團隊傳幫帶結合的優良傳統。泰隆生產部經理萬興國介紹，凌建軍自2000年進入泰隆17年來，一直在學中干、干中學。他將個人的學習體會與收獲，實踐經歷與成果匯編成冊，供同事們學習交流，并在實踐中加以應用。為了培養更多的技術能手，他對上崗操作人員進行手把手的指導，定期組織企業職工崗位練兵，組織參加縣、市、省技術競賽。

凌建軍由數控機床操作工升為數控編程員和企業技能培訓考評中心主任。近年來，凌建軍主持為企業培訓了上千名車、磨、銑、鏜一線操作工，每年定期舉辦初、中、高級職業技能培訓班，明確新工人進廠必須進行機械加工基礎理論、機械制圖、工裝配套、安全操作等基礎知識的學習考核。通過持之以恒的技工教育培訓，為企業培養了數百名高級技工，通過人社局考核，360多人獲得了技師職稱。在泰州地區組織的職工技能競賽中，泰隆集團先后有20多人次獲得各類獎項。優秀的技術團隊，為泰隆轉型發展、提質增效提供了堅強的支撐體系。多年來企業各類產品一次加工合格率保持98%以上，產品出廠合格率保持100%。

近年來，不斷有大企業和科研單位的老總采用高薪誘惑挖泰隆的“墻腳”，并承諾凌建軍連同他的家屬、孩子一并安排到大城市，但都被他拒絕。凌建軍說，是泰隆為他搭建的技術平臺培養和成就了他現在的業績，他要把技能奉獻給泰隆，奉獻給我國裝備制造振興大業。