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暑期實習 小心入“雷區”

時間:2009年07月15日瀏覽:571次收藏分享:

    暑假已至,實習成了在校大學生們的重頭戲,但在這過程中,不少同學發出了疑問:實習本身已經很難找,還要怎樣才能找到適合自己的?實習是否也非得“專業對口”?淪為“廉價勞工”,又該怎樣保障自己的權益呢?針對這些問題,信息時報為你一一解答。

  實習誤區一:“西瓜芝麻”一手抓

  近日,一家著名的實習網站對2500名大學生進行調查,結果顯示,26.74%的受訪者認為目前的實習機會太少,只要有機會就去,基本不考慮任何因素。但這種“饑不擇食,撿到籃里就是菜”的態度卻導致不少大學生在上崗后發出怨言:“實習內容與預期的相差甚遠!”

  對此,有專家認為,實習最重要的作用是讓學生認識自己,體驗社會,雖然有實習經歷比沒有強,但并不等于有實習機會就要去,而是要充分考慮自身的需要與興趣。

  廣外國際經濟貿易學院05級國際經濟與貿易專業的梁同學曾在互聯網信息咨詢公司實習,實習之后,發覺公司的價值觀與個去價值觀相去甚遠。“實習也需要仔細研究企業的企業文化、核心價值觀等相關資料,按照自己的能力和性格來篩選實習信息。適合自己的才是最好的。”她總結道。

  實習誤區二:一定要與專業對口?

  該網站的調查結果顯示,有56.66%的學生在挑選實習機會時,首要考慮的因素是該實習職位是否與專業對口。一些學生認為,實習既然是為將來就業做準備,就應該找與本專業相關的,這使他們錯過了不少有益的實習機會。

  但事實上,大部分已實習過的同學反映,自己所找的實習都與自己所學的專業沒有非常大的聯系,有時跟專業毫無關系的兼職也能帶來機遇。

  某學院的賴同學目前已與廣州鐵路一中簽約,據她介紹,她曾擔任某英語夏令營的班主任,這與她的專業關系不大,但卻堅定了她要當老師的決心。此外,她還曾在網球俱樂部做一年多的兼職,雖然與專業無關,但鍛煉了她的組織能力以及溝通能力,這在她的求職和工作過程中發揮了很大優勢。

  此外,有些大學生“臨時抱佛腳”,沒能未雨綢繆,到了大四才開始琢磨實習;有些學生將實習、實踐置于學業之上,本末倒置,雖有豐富的實習經驗但專業成績卻一塌糊涂,都是常見的誤區??傊?,當我們面對形式各異的實習機會時,要結合自身情況做出理性的抉擇。有意義的實習,才可以幫助學生獨立思考,了解相應的行業和職位,修正自己對未來社會角色理解的偏差。

  實習誤區三: 非名企不去

  部分學生認為只有大單位、知名單位才是最佳的實習選擇,而在實習內容方面則要求不高。

  對此,相關專家認為,衡量一個實習機會是不是好,應考慮的是所在的公司是否注重實習生的培訓,能否提供相對多的業務學習機會,學到的東西是否與期望從事行業所需素質相匹配。

  另一方面,雖然大企業實習在就業中更有競爭優勢,但由于有一套成熟的決策和運行機制,實習生只能參與外圍工作,需要個人發揮的內容不多。而中小企業大多處于創業上升期,實習生可以更深入地了解整個工作流程,個人能力可以得到更大發揮。

  雷區一:實習不簽約

  另一方面,記者采訪發現,在實習過程中,許多大學生由于對自身權益的不了解而吃虧。

  一名同學反映,其實習所在公司要求簽訂“承諾書”,承諾畢業后留在該公司工作。該同學并不想早早決定,為此很苦惱。

  對此,專業人士指出,正規的實習應該是與企業簽訂實習協議,如有需要,還需簽訂保密協議,現在學生實習一般是由學校代表學生與單位簽訂本身具有法律效力的實習協議。

  雷區二:實習無報酬

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